Är dina ledare “Toxic leaders”, passiva med lågt förtroende hos sina medarbetare, eller “True leaders”, som bidrar till högt engagemang och framgång?
Som HR-Chef behöver du hantera hundratals bollar varje dag. Och även om du pushar dig själv att jonglera alla, så har du svårt att bevisa HR-avdelningens värde för de andra i organisationen.
Mitt i allt det här, så är du ansvarig för att utveckla företagets alla ledare.
Men hur vet du vilka ledarskapsinvesteringar som är bäst för just dina ledare? Hur vet du om du talar till deras riktiga drivkrafter, eller om du slösar tid och budget utan att nå fram?
Vi på Yomento hjälper tusentals ledare att nå sin fulla potential varje dag genom vårt digitala stödverktyg Vi vill nu hjälpa dig ta dina ledare till nästa nivå genom att erbjuda ett verktyg som ger dig värdefulla insikter om dina ledare, och en karta att följa när du tar dina första steg mot effektiv ledarutveckling.
Vi erbjuder dig en så kallad “Leadership Trust Report” där du kan se en nulägesanalys och identifiera ifall dina ledare är True eller Toxic.